Titre : | Skills qualifications and jobs in the EU: the making of a perfect match ? Evidence from Cedefop's European skills and jobs survey |
Auteur(s) : | CEDEFOP : Centre européen pour le développement de la formation professionnelle |
Type de document : | Texte |
Éditeur(s) : | Luxembourg : Office des publications de l'Union européenne |
Année de publication : | novembre 2015 |
Collection : | Cedefop reference series |
Description : | 117 p., bibliogr. |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-92-896-1945-5 |
Langue(s) : | Anglais |
Résumé : | Le Cedefop a réalisé en 2014 une enquête paneuropéenne sur les compétences afin de mieux comprendre l'inadéquation des compétences sur le marché du travail. Elle porte sur près de 49 000 travailleurs adultes (âgés de 24 à 65 ans) dans les 28 États membres et mesure l'incidence de l'inadéquation des formations et des compétences afin d'analyser comment elle évolue au fil des carrières. Elle examine les facteurs de de l'inadéquation des compétences en liaison avec la complexité changeante des emplois et s'intéresse à la capacité de la formation professionnelle initiale et continue à réduire celle-ci. L'enquête montre notamment que 44% des employés interrogés sont sous-qualifiés par rapport au poste qu'ils occupent mais ont des perspectives d'évolution professionnelle, 27 % sont surqualifiés avec des perspectives d'évolution professionnelle limitées, 22% n'ont pas développé de compétences depuis leur début dans l'emploi. |
Sujet(s) : | , besoin de formation, besoin de main-d'oeuvre, formation continue, formation professionnelle, compétence, employabilité, formation et enseignement professionnels, relation formation-emploi |
Zone(s) géographique(s) : | Union européenne |
Document numérique (1)
http://www.cedefop.europa.eu/files/3072_en.pdf URL |